Análisis de factores asociados al Síndrome de Burnout en el personal de Enfermería de la Oficina Técnica 9 del Distrito 09D08

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Glenda Verónica Figueroa Morán
Lenin Stalin Muñoz Villacrés
Granbay Marcelo Muñoz Villacrés
Carmen Elizabeth Vargas Pozo

Resumen

Dentro de la salud ocupacional existe una situación problemática denominada Burnout. Esta es definida como una situación reactiva frente a la exposición prolongada al estrés, el cual puede generar sentimientos de culpa, ineficacia, ineficiencia o una profunda ansiedad. Por ello, que la investigación tiene como objetivo general “establecer los elementos asociados al desarrollo de Burnout en el grupo de enfermeros del Distrito 09D08 Salud mediante un análisis de encuestas aplicadas a los profesionales para prevenir la aparición de estrés laboral en el área”. La metodología aplicada es de tipo transversal, descriptiva y correlacional sobre los datos obtenidos. Se definió como muestra a todo el personal de enfermería de la Oficina Técnica 9 del Distrito 09D08, aplicando la encuesta “Maslach Burnout Inventory” la cual midió los factores y frecuencia de desarrollo de Burnout. Los datos resultantes al estudio indican que el personal presenta como principal factor de riesgo al cansancio emocional, por las largas jornadas de trabajo a las que están expuestos. Las conclusiones señalan que, el personal de enfermería presenta factores de riesgo dentro de su profesión, los cuales pueden desencadenar en un síndrome de burnout alterando su estado físico y emocional.

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Cómo citar
Figueroa Morán, G. V., Muñoz Villacrés, L. S., Muñoz Villacrés, G. M., & Vargas Pozo, C. E. (2022). Análisis de factores asociados al Síndrome de Burnout en el personal de Enfermería de la Oficina Técnica 9 del Distrito 09D08. Centro Sur, 4(3). Recuperado a partir de https://centrosureditorial.com/index.php/revista/article/view/271
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Sección
Artículos

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